Part-Time Content Creator & Community Manager

Job ID: 39623149

Budget: $2 – $8 USD

Content Creator & Community Manager (Part-Time)

Requisitos excluyentes

Residencia en Argentina (para alinear huso horario y posibles encuentros presenciales puntuales).

Set-up remoto propio:

PC o notebook con conexión ≥ 20 Mb/s.

Smartphone con buena cámara (≥ 1080 p) y micrófono externo o manos libres con audio nítido.

Trípode o soporte estable y luz básica para grabarse con calidad.

Mentalidad de mejora continua: recibir feedback, iterar rápido y aprender nuevas herramientas/formatos al ritmo de una startup.

¿Por qué este rol importa?

En Sherpa.wtf estamos escalando nuestra presencia digital y buscamos a la mente creativa que lleve nuestra voz a miles de nuevas personas. La meta:

Pasar de 15 k a 35 k seguidores en Instagram.

Superar 3.500 seguidores en LinkedIn.

Rankear en el Top-10 de Google para nuestras palabras clave de IA + seguros.

Responsabilidades

Definir y ejecutar un calendario de contenidos multicanal (Instagram, Facebook, LinkedIn, Blog/SEO) alineado con el CEO.

Investigación y propuesta de ideas sobre IA mobile, herramientas tech, cultura Sherpa, logros, nuevas caras.

Guión + copywriting y validación con el CEO.

Producción completa (grabación o diseño y edición).

Publicación y optimización en cada red.

Community management: responder comentarios y mensajes, fomentar conversación.

Reporte de métricas y aprendizaje continuo.

Herramientas y skills deseados

CapCut o Premiere.

Canva o Figma.

Conocimientos básicos de SEO.

Manejo de herramientas de IA generativa como ChatGPT, Midjourney, etc.

Redacción impecable; inglés intermedio es un plus.

Jornada y crecimiento

Part-Time remoto: 4 horas diarias (3 h de creación + 1 h de moderación distribuida).

Mentoreo directo del CEO, formación en Ads, IA y Growth.

Plan para evolucionar a Full-Time y liderazgo de Marketing en menos de 12 meses.

Cultura Sherpa

Retiros de equipo varias veces al año.

Capacitaciones gratuitas y crecimiento profesional.

KPI claros, feedback en tiempo real y foco en la gente.

Probamos, medimos, aprendemos y volvemos a escalar.