Líder equipo de software

La persona contratada usará el cargo de líder de equipo de software. Su principal función será desarrollar, guiar y supervisar el desarrollo de software del equipo. Además, tendrá relación directa con el Product Owner, con quien coordinara las entregas y estimarán los esfuerzos de trabajo requerido para las tareas planteadas. También, tendrá la función de proponer mejoras al trabajo del equipo. Su principal responsabilidad será sostener un correcto funcionamiento del equipo de software y realizar una revisión óptima del trabajo realizado. Su éxito se medirá según el desempeño del equipo y según la calidad de sus revisiones.

Se debe tener experiencia en desarrollo de software y en ser líder de equipos de desarrollo. La experiencia y conocimientos específicos que se necesitan para este proyecto son:

Programación en .Net y C#.
Conocimiento y experiencia con Azure.
Programación en Angular.
Github.
Integración continua.